12.12.2019 09:10
SUPER-НОВОСТЬ:
10 декабря в 22 часа 33 минуты поступило сообщение о пожаре в деревне Михалково в...
Опрос

Getting poll results. Please wait...


Все опросы



Как происходит процесс аутстаффинга

 16:59  12.01.2018  | БИЗНЕС

Аутстаффинг это отличный метод снизить издержки на содержание персонала компании. Какие существуют этапы перевода персонала на аутстаффинг и какую выгоду получает организация в результате.


Аутстаффинг – это достаточно выгодный метод передать для посредника некоторые кадровые риски. Многие компании, как зарубежные, так и отечественные, уже широко используют данный инструмент в ходе своей предпринимательской деятельности. В статье мы поговорим об этом процессе более подробно.

Основные этапы аутстаффинга

Под таким понятием, как аутстаффинг, подразумевают привлечение сотрудников на условиях субподряда. По-другому этот процесс можно определить как вывод персонала из штата фирмы. В ходе аутстаффинга проходят следующие этапы:

● подписывают договор со специальным кадровым агентством. Тут очень важно выбрать подходящего контрагента с хорошей репутацией и отзывами. Особое внимание следует уделить финансовому состоянию компании-аутстаффера, так как заказчик несет субсидиарную ответственность по выплате заработной платы для внештатных сотрудников;

● разрывают трудовые отношения с определенными рабочими. Практически никаких ограничений по поводу специальностей таких сотрудников не существует (за исключением экипажа морских судов, особо опасных работ и т. д.). В то же время, максимальную выгоду приносит аутстаффинг линейного персонала, мигрантов и временных рабочих;

● посредник принимает этих специалистов в свой штат. Вместе с сотрудниками кадровое агентство перенимает также ряд обязанностей и рисков, благодаря чему аутстаффинг и является столь выгодным решением для многих компаний;

● с каждым из таких сотрудников заключают контракт, согласно которому они продолжают выполнять свои обязанности в интересах заказчика, на тех же рабочих местах, что и раньше.

Как можно понять, для принимающей фирмы ничего не меняется, за исключением того, что число штатных сотрудников сократилось.

В чем кроются плюсы аутстаффинга

Среди основных причин, которые говорят за то, чтобы воспользоваться услугой вывода сотрудников из штата фирмы, можно выделить:

● положительный финансовый эффект для предприятия. Поскольку число наемных рабочих сокращается, то для компании можно снизить издержки на бухгалтерскую и кадровую службу (ведь не будет нужды содержать большой штат специалистов, которые занимаются начислением и расчетом заработной платы, налогов на нее, ведением личных дел персонала и т. д.);

● передача кадровых, налоговых и миграционных рисков. При проведении проверок, государственные органы обращают больше всего внимания именно на участки, связанные с кадровой документацией, а также выплатой вознаграждения для сотрудников. В случае же найма иностранных специалистов, сюда добавляются еще и постоянный контроль со стороны миграционной службы. Поскольку сотрудники будут числиться на фирму-аутстаффера, то именно посредник и будет заниматься всеми этими вопросами, включая выплату штрафов за неправильное оформление таких рабочих;

● возможность получить статус малого предприятия для перехода на УСН. Кроме того, снижение числа наемных рабочих будет выгодным для тех компаний, у которых по уставной документации ограничено число сотрудников.

Заказать услугу аутстаффинга или узнать о ней более подробно вы можете на сайте outstaffing-sovetnik.ru.

Источник: © «Рязань Вести»
Просмотров: 428



Оставить комментарий
Ваше имя
Комментарий: *
Введите символы:: *
Обновить
RSS

Другие новости из рубрики

03.12.2019 Число покупателей в интернет-магазинах растет во всем мире

12.11.2019 Стоит ли играть в казино Вулкан

26.10.2019 Праздник в честь открытия 3300-го магазина Fix Price в Рязани

12.10.2019 Официальный сайт казино "Кристалл": игра на деньги и легкий выигрыш

10.10.2019 Tickets.ua помогает купить билеты на самолет по самым выгодням ценам

07.10.2019 Игровой автомат пробки бесплатно скачать на Андроид

05.10.2019 Почему россияне не хотят открывать свой бизнес

04.10.2019 Онлайн-казино. Достоинства и недостатки

04.10.2019 Популярное онлайн-казино «Колумбус» – высокие выигрыши с комфортом с бездепозитным бонусом

04.10.2019 Центр оперативной печати изготовит рекламные стенды для продвижения товаров и услуг

24.09.2019 В Рязани состоится международный конкурс ресторанов «Chef a la Russe»

18.09.2019 Вам нужен производитель часов для зданий?

15.09.2019 На Тамани завершился летний сезон Фанагорийской археологической экспедиции

11.09.2019 Gmslots Deluxe: основные особенности и преимущества заведения

09.09.2019 Кредит под залог недвижимости - это выгодно и просто


Наши партнеры:


© «Рязань Вести». 2009. Информация об ограничениях. Редакция не несет ответственности за достоверность информации, опубликованной в рекламных объявлениях. Редакция не предоставляет справочной информации.